องค์กร
โดย:
Sasori
[IP: 194.107.160.xxx]
เมื่อ: 2023-05-02 16:42:13
คำว่าอำนาจใช้กับสถานการณ์ที่คนคนหนึ่งเต็มใจยอมรับคำแนะนำของอีกคนหนึ่ง จนถึงสมัยปัจจุบัน มีการสืบทอดอำนาจ หมายความว่าเจ้าชายให้กำเนิดเจ้าชายและชาวนาให้กำเนิดชาวนา Weber ระบุโครงสร้างเชิงสถาบันของหน่วยงาน "กฎหมายเชิงเหตุผล" ใหม่ โดยสังเกตว่าสิทธิในการควบคุมได้รับมาจากความเชี่ยวชาญมากกว่าสายเลือด เขาบันทึกวิธีการพัฒนานี้ ซึ่งเขาเรียกว่าการหาเหตุผลเข้าข้างตนเอง หนุนเสริมการผงาดขึ้นของระบบราชการของรัฐสมัยใหม่ จากข้อมูลของ Weber องค์กร ต่างๆ สามารถพัฒนาความสามารถในการคำนวณและประสิทธิภาพที่ไม่มีใครเทียบได้ด้วยการรวมโครงสร้าง 2 โครงสร้างเข้าด้วยกัน: (1) ระบบที่มีกฎเกณฑ์ที่ชัดเจน ยึดถือโดยเขตอำนาจศาลที่ทำเครื่องหมายไว้อย่างชัดเจนระหว่างสำนักงานและโดยไฟล์ถาวรที่บันทึกการประมวลผลคดี และ (2) ที่ไม่ซ้ำกัน การแบ่งงาน โครงสร้างแบบหลังก่อให้เกิดข้าราชการยุคใหม่—บุคคลที่จำเป็นต้องเป็นผู้เชี่ยวชาญในกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องและต้องได้รับการปกป้องจากอิทธิพลที่ไม่เหมาะสมเพื่อรับประกันความยุติธรรมและความเที่ยงธรรม การเปลี่ยนจากประเพณีและการสืบทอดนี้เปลี่ยนลักษณะขององค์กรอย่างถาวร เวเบอร์คิดว่าโครงสร้างทั้งสองนี้จะทำให้องค์กรต่างๆ ปฏิบัติตามวัตถุประสงค์ที่กำหนดโดยผู้มีอำนาจทางการเมืองอย่างสม่ำเสมอและโดยอัตโนมัติ
- ความคิดเห็น
- Facebook Comments
